Budapest főváros törvényhatósági bizottsága közgyűlési jegyzőkönyvei 1916

9. 1916. július 12. rendkívüli közgyűlés jegyzőkönyve - Budapest székesfőváros gázműveinek nyugdíjszabályzata

1916. július 12-iki közgyűlés. 919. szám. 899 BUDAPEST SZÉKESFŐVÁROS GÁZMÜVEINEK NYUGBÉRSZABÁLYZATA. I. FEJEZET. Általános határozatok. i. §•• Budapest székesfőváros gázmüveinél évi, havi, heti, napi vagy órabér mellett állandóan és megszakítás nélkül alkalmazottak, akik magyar állampolgárok és szolgálatbalépésükkor 40-ik életévüket még be nem töltötték, az alábbi esetekben nyugbérjogosultsággal bírnak. Mindazok, akiknek állása nyugbérjogosultsággal van egybekötve, úgy maguk, mint özvegyeik és árváik, a jelen szabályzatban megállapított ellátásban részesülnek. Állandóan alkalmazottak azok,akik agázmüveknél két évet a szolgálatban megszakítás nélkül eltöltöttek. Az ellátás áll: 1. az alkalmazott életében az ő személyére nézve életfogytig tartó nyugbérből vagy egyszersmindenkorra szóló végkielégítésből; 2. az alkalmazott halála után: a) a hátramaradt özvegy részére Özvegyi díjból vagy végkielégítésből; b) a hátramaradt kiskorú gyermekek részére nevelési díjból vagy végkielégítésből; c) temetési segítségből. Az időszaki alkalmazottaknak semmiféle nyugbérellátásra igényük nincsen s azokra a nyugbérszabályzat intézkedései nem vonatkoznak. 2. §• Nyugbérszerű ellátásra igénye van annak az állandóan és megszakítás nélkül szolgáló alkalmazottnak : a) aki elaggulás, betegség, testi vagy szellemi fogyatkozás miatt tartósan munkaképtelenné válik; b) aki 65-ik életévét betöltötte; c) akit 40 éves életkor és a gázműveknél 10 évi megszakítás nélkül eltöltött szolgálat után önhibáján kívül az igazgatóság javaslata alapján a székesfőváros tanácsa, illetőleg a tanács felhatalmazása alapján a vezérigazgató a gázművek szolgálatából elbocsát; d) aki betölti szolgálatának 40-ik évét. 3. §• Sem az alkalmazottnak, sem özvegyének vagy árvájának a jelen szabályzat értelmében való ellátásra nincs igénye, ha az alkalmazott: a) birói ítélettel jogerősen hivatalvesztésre ítéltetett ; b) szolgálatát önként elhagyta; c) oly cselekményt követ el, amely az ipartöivény vagy a gyári munkarend alapján a szolgálatból való azonnali elbocsátását vonta maga után, vagy ilyen cselekmény elkövetése után öngyilkos lesz, megszökik és vagy ebből vagy bármely más ok miatt ellene a bűnvádi eljárást, vagy azonnali elbocsátást foganatosítani nem lehet. |4. §• Eltűnt alkalmazott nejének és gyermekeinek, ha a 3. §-ban említett kizáró okok fenn nem forog-