Budapesti Műszaki Egyetem - rektori tanácsülések, 1984-1985
1984. december 3., 2. rektori tanácsülés
8 A személyre szóló jutalmak megállapításakor kizárólag a munkateljesítményt /cél és okjutalmat/ kell szem előtt tartani. A magasabb követelményeket differenciáltan magasabb jutalommal kell elismerni. A fenti szempontok alapulvételével felül kell vizsgálni jutalmazási rendszerünket, korábbi döntéseink alapján rendszeresitett különböző jogcimü jutalmazások indokoltságát. A fejlesztési célkitűzésekhez, fokozott követelményekhez munkaköri kategóriák illetve a szervezeti, és gazdálkodó egység jellege /pl. főigazgatóság, К1Е/ szerint .differenciált, teljesitményt honoráló anyagi ösztönző-rendszert kell kidolgozni és biztosítani. Elkülönítve kell megvizsgálni és kialakítani a vezetők és irányítók érdekeltségi rendszerét, figyelembe véve a vezetői munka sajátosságait.
