Budapesti Műszaki Egyetem - rektori tanácsülések, 1974-1975
1974. november 25., 3. rektori tanácsülés
2 összesítő kimutatás a jutalomkeretekről 1970 - 1973. évekig É v Költségvetés Előző évi összesen % csökkenés KK köz- % nőve-02/1 1970. 2,408.100 3,234'. 708 2,283.347 1970 év 7,926.155 = 100 % 5,261.739 1971. 2,292.850 2,931.500 1,252.649 6,476.849 5,770.420 9,3 1972. 2,360.000 1,035.416 663.757 4,059.173 -37,2 6,087.322 15,3 1973. 2,494.000 1.350.000 569.477 4.413.477 -31.5 6.507.669 23.3 A fentiekből egyértelműen megállapítható, hogy a jutalom alapok 1970 évtől kezdődően növekvő tendenciát mutatnak. Az 1970. évet azért is kell tekinteni bázisévnek, mert az 197o márciusban bekövetkezett bérrendezésig az oktatói és kutatóijutalomkeret 5 %-os, mig a nem oktatói jutalomkeret 1 %-os volt. Ezt 1970. márciustól kezdődően a Minisztérium egységesen 2 %-ban állapította meg oktatói és nem oktatói vonatkozásban egyaránt. Meg kell állapítani, hogy a bérmegtakarításból eredő és a jutalmazásra fordítható jutalomkeretben mutatkozik bizonyos csökkenés az 1972. évben, mikor is az átmeneti megtakaritás terhére az oktatói és nem oktatói munkaerő pótlására 68 állást képeztünk. Ismeretes, hogy az évközi bérmegtakaritás jutalomként felhasználható. Kétségtelen, hogy ez az összeg csökkenő tendenciát mutat, mert az átmeneti megtakaritás terhére képzett uj állások folyamatosan betöltésre kerülnek és a nyugdíjas oktatók alkalmazásának aránya is emelkedik. Ezt a folyamatot azonban helyesnek kell tekinteni, mert megegyezik a Pénzügyminisztérium és az Oktatási Minisztérium azon elvi állásfoglalásával, hogy a költségvetésben biztosított béralap előirányzat elsősorban a
