A Budapesti Műszaki Egyetem Évkönyve 1978-1979
Az 1978/79. tanév története
Az Egyetem Pártbizottsága megtárgyalta az oktatói utánpótlás szervezésével, fejlesztésével kapcsolatos problémákat és útmutatásokat adott a további teendőkre. Az oktatói kar ipari-szakmai gyakorlata érdekében — elfogadva a Végrehajtó Bizottság erre vonatkozó javaslatát — úgy intézkedtünk, hogy a legalább egy éves időtartamú term elő munkahelyi tapasztalatszerzést valamennyi 35 éven aluli oktató számára biztosítani kell. A jövőben a pályakezdő diplomások legjobbjait csak az előírt 3 éves ipari gyakorlat megszerzése után lehet oktatónak vagy kutatónak alkalmazni. Az előirányzott tapasztalatszerzés érdekében kezdeményeztük az OM-nál a tudományos továbbképzési ösztöndíj összegének a felemelését és a termelő szervezetekre való kiterjesztését. Folyamatban van azoknak az egyéb feltételeknek a kialakítása is, melyekkel biztosítható a termelő-munkahelyi tapasztalatszerzés tervszerű — a résztvevő számára lehetőleg hátrány nélküli — megoldása. Az Egyetemi Tanács május 21-i ülése foglalkozott a vezetői utánpótlás és a vezető oktatói utánpótlás helyzetével, feladataival és a rektort hatalmazta fel arra, hogy az ősz folyamán a Rektori Tanács meghallgatásával jelölje ki az operatív tennivalókat, utalással az 1980-85-ös időszakra vonatkozó káderutánpótlási terv elkészítésére is. Megvizsgáltuk az oktatók tudományos fokozatszerzésének alakulását az 1974-ben bevezetett követelményrendszerrel és a vezető oktatói kinevezésekkel összefüggésben. Folyamatban van az ezzel kapcsolatos további teendők meghatározása, illetve jóváhagyása. A minősítési munkával kapcsolatban új ÚTMUTATÓ-t adtunk ki, mely összefoglalja e munka követelményeit, eljárási és formai szabályait. Egyidejűleg szabályoztuk az egyetemi vezetők minősítési hatáskörét. Megvizsgáltuk a szerződéssel alkalmazott nem oktató egyetemi dolgozók helyzetét és meghatároztuk a szükséges intézkedéseket. Elkészült a kollégiumi nevelőtanárt és vezetői követelményrendszer, bevezetésére a következő tanévben kerül sor. A Személyzeti Osztály feladatkörébe tartozó különböző továbbképző tanfolyamokon mintegy 500-an tanultak, közülük 400 oktató-kutató és kb. 100 egyéb dolgozó. 32-en irtakoztak be az intenzív pedagógiai tanfolyamra. Mivel az oktatók és a kutatók 3 éves továbbképzési programja szerint évente kb. 500 személy tanfolyami részvételére, illetve 40-45 tanfolyami csoport működésére kell számítani, a szervezési és lebonyolítási feladatokat a Továbbképző Intézet ha20
