Budapesti Műszaki Egyetem - tanácsülések, 1988-1989
1989. február 13. (343-503) - 1. Javaslat a BME 1989. évi költségvetési, felújítási és beruházási tervére, az érdekeltségi alap felhasználási programjára - 2. Javaslat a BME 1986-1989. évi Munkaügyi Szabályzatának módosítására - 3. Tájékoztató a KK munkák elszámolási rendjéről - 4. Javaslat a munkáltatói jogok gyakorlására a BME-n - 5. A lágymányosi terület nem egyetemi célú hasznosításával kapcsolatos lépések megtétele
bére 12-szeresének 30 %-a lehet. Az 1988.évi eredeti szerződéssel érintett dolgozók névsorát és részükre 1989-ben maximálisan elszámolható többletmunkadij adatait szervezeti egységenként a mellékelt jegyzéken közlöm. A dolgozó részére esetenként elszámolt többletmunkadij összegét a jövőben a szervezeti egységnek a csatolt jegyzéken tételesen vezetnie kell. A többletmunkadijat - minden egyéb (céljutalom, megbizási dij, szerzői, műszaki szakértői stb.) dijazástól elkülönitve "Többletmunkadij" jelzéssel önálló jegyzéken kell elszámolni. Az igy elszámolt összeg 43 %-os társadalombiztosítási járulékát a 6.számú nyomtatványon elkülönitve "átvezetés a téma terhére" jelzéssel, annak 3.oszlopában kell elszámolni (hasonlóan az időszaki munkavállalók SZTKjárulékához). b./ A céljutalom és a helyébe lépő megbizási dij munkaviszonyon kivüli jövedelemnek minősül. Azt nem terheli nyugdíjjárulék és társadalombiztosítási járulék és nem számit be a társadalombiztosítási ellátások alapjába. A személyi jövedelemadó alapja és adója csak akkor számolható el az "egyes szellemi tevékenységekre"-re előirt kedvezményekkel, ha a céljutalom és a megbizási dij kifizetése a 16.379/1988., 16.380/1988.számú szabályzatban részletezett tevékenységeknek megfelel és az előirt eljárások betartásával történik.
