Budapesti Műszaki Egyetem - tanácsülések, 1986-1987
1987. május 25. (1007-1232) - 1. Beszámoló a Gépészmérnöki Kar munkájáról - 2. Javaslat a BME Vegyészmérnöki Karán Élelmiszeripari és Biotechnológiai Szak indítására és tantervére - 3. A HM kiegészítő képzés tantervei - 4. Javaslat az 1987-ben induló energetikai üzemmérnökképzés oktatási célkitűzéseire és tantervére - 5. Az Egyetemen folyó oktató-nevelő munka hallgatói véleményezésének egyetemi szabályai - 6. A BME Közművelődési Szabályzata - 7. Javaslat arany-, gyémánt-, vas-és rubindiploma adományozására - 8. Javaslat doktori szigorlat szakmai kandidátusi vizsgaként történő elfogadására
- 68 képviseleti formák megszervezésében , működésük megindításában, e munkának a KISZ tagok útján történő elvi-politikai irányításában. Ennek nyomán 1984-ben az Ifjúsági Parlament (IP) u.n. Parlamentközi Állandó Bizottságot (PÁB) választott. A PÁB két IP ülés között figyelemmel kisérte az IP határozatainak végrehajtását és konkrét intézkedéseket is kezdeményezett. Az 1985-ös IP javaslatára, az ifjúsági munka koordinálására és hatékonyabb szervezésére a kar IfjÚ3ági Bizottságot hozott létre. Abban a tényben, hogy a Gépészmérnöki Kar a nehezedő körülmények ellenére alkotó légkörben, nagyobb zavarok nélkül, eredményesen végezte oktató-nevelő és tudományos munkáját, jelentős mértékben közrejátszott a kari pártvezetőség, a párttagok, a szakszervezeti testületek, a KISZ testületeinek és a hallgatóság képviselőinek áldozatkész, segitő munkája. 6. Feladatok. Javaslatok az Egyetemi Tanács állásfoglalására Az Egyetemi Tanács tudomásul veszi a Gépészmérnöki Kar munkájáról szóló beszámolót, a következő megállapításokkal: 1. Az Egyetemi Tanács egyetért azokkal az alapvető oktatásés kutatásfejlesztési, káderpolitikai és szervezési célkitűzésekkel, amelyeket a Gépészmérnöki Kar jelentése a kari fejlesztési terv alapján fogalmazott meg. Helyesli az értelmiségképzést szolgáló nevelés-fejlesztési elhatározásokat. A most következő időszakban a kar feladata e célkitűzések következetes, határozott, az egyetem fejlesztési tervével összhangban álló végrehajtása. 2. Az Egyetemi Tanács támogatja és ösztönzi azokat a káderpolitikai terveket, amelyeket a kar az oktató állomány fiatalítása és felkészültségi színvonalának emelése, a létszámának csökkentéséből adódó anyagi lehetőségek kihasználása ós a vezetői gárda fiatalitást is célzó generációváltásának zökkenőmentes lebonyolítása érdekében maga elé tűzött. 3. Az Egyetemi Tanács helyesli, hogy az oktatásfejlesztést is
