Budapesti Műszaki Egyetem - tanácsülések, 1969-1970
1970. február 23. (16-297) - 1. Az Egyetem 1970. évi költségvetési előirányzatának felosztása, valamint a szerződéses munkákból származó fejlesztési járulék, szociális és kulturális alap 1970. évi terve - 2. Egyetemi tanári és egyetemi docensi pályázatok elbírálása - 3. Beszámoló a Gépészmérnöki Kar munkájáról - 4. Egyetemi Doktori Szabályzat és Végrehajtási Utasítás - 5. Egyebek
- 8 • i \ \ tatkozik: a stabil oktatói gárda kialakításában, a ' vezetői összetétel javulásában; a Icáderek lei választására, nevelésére és továbbképzésére vonatkozó káderpolitikai elvek hatékonyabb érvényesülésében; valamint abban, hogy a minősitések és káderfejlesztési tervek - az észlelt hiányosságok ellenére is - egyre inkább betöltik feladatukat és elősegítve az oktatók szakmai-ideológiai fejlődésót, az oktatónevelő munka színvonalának emelkedését szolgálják. A káderfejlesztési tervek teljesítését az eddigieknél fokozottabb mértékben vettük figyelembe mind az előléptetéseknél, mind a külföldre történő utazási javaslatoknál. Mivel oktatóink közel 25 %-a fiatal, néhány éve végzett, ezért kádermunkánk egyik központi feladatként kezeltük sajátos problémáikkal, helyzetükkel való állandó foglalkozást. E témát illetően végeztünk felmérést, amelynek tapasztalatai még inkább aláhúzták e réteggel való törődés politikai fontosságát. A végzős hallgatókkal való tervszerűbb foglalkozás, s ilymódon a káderkiválasztás színvonalasabbá tétele érdekében a KISZ-szel közösen - intenzivebben vettünk részt a bentmaradásra alkalmas hallgatók megismerésében, illetve kiválasztásában. Az előbbiekben felsorolt eredmények mellett azonban az 1968/69. tanév folyamán megoldott feladatokon tul nom tartjuk teljesen kielégítőnek, elsődlegesen a folyamatosság ós tervszerűség oldaláról a vezetők lcáder-tevókenységét. Nem tudtuk teljesen megszüntetni a munka kampányjellegót, a minősitések egyoldalúságát.
