Dokumentumok a Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetem történetéből I. 1948-1956 - A Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetem Levéltárának kiadványai 3. (Budapest, 1998)
Dokumentumok (Forrásközlés)
tanács fontos feladatokat tölthetne be, de általános vélemény szerint ezt a valóságban nem teszi. [...] Forgács és Orosz elvtársak véleménye szerint zavarja a rektori tanács munkáját az, hogy az utóbbi időkben többizben személyeskedésre került a sor Haász és László elvtársak között. A bizottság tagjainak véleménye szerint e bírálat felvetése azért fontos, hogy ezzel az egyetem tartalmi és szervezeti vezetését megjavítsák. László elvtárs szerint hiba az, hogy eddig Markos és Haász elvtársak kivételével egyáltalán nem bírálták munkáját. Fő hibájának tartja azt; hogy nem elég barátságos és rossz a modora. Sala és Forgács elvtársak véleménye szerint foglalkozni kell Kőmives elvtársnak a rektori titkári minőségben betöltött szerepével, mert érzésük szerint Kőmives elvtárs lényegileg rektorhelyettesi funkciókat tölt be és rossz irányban befolyásolja László elvtársat. Az oktatási osztály munkájával az érdekeltek általában meg vannak elégedve, azt körültekintőnek, gyorsnak és rugalmasnak tartják. 3./ A kádermunka kérdései. Az egyetemi kádermunka problémáit két szempontból kell megvizsgálnunk. Elsősorban meg kell néznünk a káderpolitika elvi-politikai alapjait és ezek végrehajtását, másodsorban a káderekkel való törődés módját. Ami az első kérdést illeti, az egyetem vezetése - nevezetesen László elvtárs - az összes felelős egyetemi szervek legteljesebb látogatásával igen helyesen képviseli a Pártnak azt az irányvonalát, amely szerint biztositani kell az egyetemen a munkásság és parasztság vezető szerepét, a munkás és paraszt- származású oktatók megfelelő súlyát, különösképpen a fiatal oktatóknál. László elvtárs maga is azon az állásponton van, hogy e helyes elvi vonal következetes keresztülvitele mellett bizonyos mértékig rugalmasnak kell lenni. Ami az egyetem kádereivel való tényleges foglalkozást illeti, erre vonatkozólag számos észrevétel hangzott el. Az egyetem vezetőségének feltétlen érdeme az, hogy igyekszik az oktatók előléptetése érdekében státushelyeket szerezni és szociális problémáik megoldását elősegíteni. [...] A bizottságnak az a véleménye, hogy káderkérdésekben arra az álláspontra kell helyezkedni, hogy a legfőbb káderes a tanszékvezető, maguk a tanszékvezetők pedig közvetlenül a minisztérium hatáskörébe tartoznak. Döntő fontosságú, hogy a káderproblémákat e jelenlegi adminisztratív módszer helyett érdemileg kezelje az egyetem vezetősége. Sokkal jobb együttműködésre volna szükség ezekben a kérdésekben, a rektorátus és a dékánok között. Különösen fontosnak tartják a racionalizálásnál akadémiai státusba került tanszemélyzet ügyének rendezését. 4./ A vezető szervek viszonya a pártvezetéshez. Arató Oszkár és Bedő Gyula elvtársak szerint a PVB nem támaszkodik kellő mértékben a PB-re, illetve szélesebb aktívákra. [...] Faludi elvtárs szerint a II. alapszerv kapcsolata az egyetem felsőbb vezetésével igen laza volt, 184
