Szabad Olga - Zömbik Miklós (szerk.): Békés Megye 1918-1919-ben. Válogatott dokumentumok - Forráskiadványok a Békés Megyei Levéltárból 2. (Békéscsaba, 1968)

II. A polgári demokratikus forradalom időszaka

és bevetve. Tengeri szár a gazdaságé. 300 n. öl vetemény föld. Földjárandóságot az alkalmazottak albérletbe nem adhatják. Egy tehéntartás egy borjúval egy éves koráig, vagy három liter tej, de ebből csak kettőt követelhet az alkalmazott, a harmadik liter tej a vármegyében érvényes maximális áron fizetendő, illetve ha a gazda tejet egyáltalában nem tud szolgáltatni, abban az esetben minden hó végén a vármegyében ezen időszakban érvényes maximális ár kifizetendő és évenként 300 korona borjútartás fejében, — vagy egy gazdasági tehenet kap az alkalmazott fejőbe elléstől elrugásig. Többi gazdasági tehenekre, vagy igavonó ökrökre megszabott takarmány mennyiség adandó a gazdasági alkalmazott tehenének is, — abrakot kivéve. Gazdaság vezetője határozottan nem engedheti meg a takarmány pocsékolást. Azoknak az alkalmazottaknak, akik a múlt évben tehenet nem tarthattak, vagy bármilyen formában tejet nem kaptak. a tej maximális ára január 1-éig visszamenőleg kifizetendő. Az alkalmazott saját tehenét csak május 1-étől szerezheti be. A tej járandóság csakis nős gazdasági alkalmazottakra vonatkozik, de saját tehenet a nőtlen alkalmazott is tarthat s a 300 korona borjútartási díjra is igénye van, amennyiben tehene nincsen. Szabad sertés tartás, de maximum 3 koca évi szaporulatával, — nyári legelő. Szabad ba- romfitartás lúd nélkül. Ott, ahol ez eddig meg volt, szabad egyezkedés tárgyát képezi. Apaállatot (kan, bikák) a gazdaság ad. Ahol öt alkalmazottnál több van, ott a gazdaság gondoskodik az alkalmazottak jószágainak őrzéséről. Beteg állatot a gazda tartozik gyógyittatni és oltatni, mikor a gazdaság jószágát oltatja. Szabad tűzrevaló, mely el nem adható, sem el nem vihető. Pocsékolás kizárva. A tűzrevaló ne legyen messzebb az alkalmazott lakásától, mint 600 méter. Minden alkalmazottnak külön lakás adandó. Ott, ahol a gazdaság nem ad lakást az alkalmazottnak és ha az egész konvenciós alkalmazott együtt lakik apjával, aki szintén egész konvenciós, — alkalmazott 200 korona lakbérpótlékot kap. Orvost, gyógyszert, bábát a törvény rendelkezése szerint a gazdaság ad, — ezeknek szállításáról gondoskodik. Ha az alkalmazott megbetegszik, törvény rendelkezése szerint bérlevonást nem vonhat maga után. Viszont, ha az orvos egészségesnek találja, köteles munkáját megkezdeni. — Ha két esetben bebizonyosodna az. hogy az orvos beteg alkalmazottakat munkára küld, akkor az orvos kicserélendő. Egy év letelte után, ha az alkalmazott nem áll más gazdához szolgálatba, tartozik a gazda az alkalmazottat községébe hazaszállíttatni, de legfeljebb 50 kilométer távolságra.

Vasárnapi és ünnepnapi munkaszünet — fejésen, etetésen és sorosságon kívül. Ünnepnapok : Újév, húsvét, pünkösd, karácsony, március 15. május 1, és október 31. Hat nap szabadságra minden gazda43