MSZMP Békés Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései 1985

1985-07-24 VB_734 - 1985_VB 734/13

-122. alapvető dolog, amit mi az osztály jelentésébe, helyzet megitélésében megfogalmazunk a BAGE vezetői gyengeségei, ami végigkiserte az egyesülés munkáját. Alapvetően viszont abból származik, hogy az apparátus nem tudott olyan feltételeket teremteni a vállalatok vezetői számára, amely reálisabb és jobb kibontakozást eredményezett volna. Ha gondosan elemezzük az osztály által készitett jelentést, helyzetmegitélést elfogadjuk irányelvként, többek között a 3-as követelményre, annak érvónyesitésére nagyobb figyelmet forditunk fejlődés várható. Most itt arról van szó, hogy a tagok munkájának segitése; a tagok által igényelt szolgáltatási szinvonal kielégitóse; - szerintem nem volt felesleges az agrokémiai központ létrehozása, mert ez egy nagyon fontos és szükséges dolog; legfeljebb gabonatárolót nem kellett volna létrehozni, mert az van másutt is; a mezőgazdasági termelésnek egy nagyon fontos bázisa; a harmadik pedig szinte sorrendet is jelent a feladatok érvényesítése során, hogy olyan értékben hozzunk létre közös tulajdont, amilyen mértékben a feltétele biztositott. A tangazdaságok gazdasági hatékonyságának és szolgáltatást igénylő kielégítésére forditsanak figyelmet, tegyék vizsgálat tárgyává a közös eszközeik hatékonyabb kihasználása érdekében nagyüzemek, vagy azok egy csoportja részvételével valahol üzemeltetés. Ezt is ajánlottuk már korábban; és Ruch elvtárstól megkérdeztem, hogy az Ujkigyósi Aranykalász TSz vállalná-e, üzemeltetnék-e az ott lévő kémiai központot; válasz igen, megfelelő feltételekkel, akkor tenni kell. Meg-mondom őszintén, hogy egy kicsit az apparátus szemléletébe előreszaladás volt, hogy mi a közösség üzemeltessük, az nem attól lesz szocialista egy agráripari egyesülés, hogy azt mi üzemeltessük, ós felfuttatjuk a munkaerő létszámot ugy, hogy nehezen tudunk vele megbirkózni, mert a központi szervek kényszeritenek bizonyos csatorna irányába, hanem meg kellett volna ugy oldani, hogy eredményeket produkáljanak. A következőre hivjuk fel a figyelmet - ez benne van az anyagba is, hogy elrendezni a mostani problémákat, tehát személyi kérdések, azzal együtt, hogy legyen igazgató, megfelelő létszámú apparátus legyen, nem hivatalnoki, hanem termelői létszám, amiatt, hogy szolgáltatási tevékenységet maga az egyesülés végez. De ugy, hogy minőségileg is javitani, csökkenteni. A másik dolog, hogy a tagok érdekében minél nagyobb erőfeszitést tenni a feladatok megoldásában, hogy magunkénak érezzük ezt a gazdasági formációt.