Baranyai helytörténetírás. A Baranya Megyei Levéltár évkönyve, 1969. (Pécs, 1969)

TANULMÁNYOK - SZITA LÁSZLÓ: A Pécsi Dohánygyár kapitalizmus kori fejlődésének néhány vonása 1912-1944

Az átlagkereset (nem is számítva az általános kezelési osztály 15-19 K heti béreit), nem tette ki a heti bérminimum 50 %-át sem. 1919-ben a Tanácsköztársaság rendezte a dohánygyári munkások bérét és a segélyezési rendszerben is egységes, méltányos helyzetet teremtett. A pécsi munkásság a szerb megszál­lás következtében nem élvezhette azt. 1923-tól semmivel sem javult sem általában, sem a pécsi üzemben a munkásság bérvi­szonya. Az 1920-as évek eleji gazdasági válság a magyarországi dohányfeldolgozó iparban az évtized közepén jelentkezett legerősebben. 1924. végén a Dohányipari Munkások Lapja kimuta­tásai szerint közel 50 %-os elbocsátás történt a magyarországi dohányiparban. 1924 decembe­rében 600 munkásnak mondtak fel. 44 A pécsi gyár nem vett fel senkit 37 nyugdíjazott munkása helyett. Az árak 280 %-os emelkedésével a fizetések mindössze 54 %-kal emelkedtek. A do­hányjövedék a kirobbanó elégedetlenséget 30 %-os élelmiszerpótlékkal igyekezett megakadályoz­ni. A hivatalos dohányipari statisztika adatai alapján 1924-ben egy ötgyermekes család létszük­ségletének minimumához 809 295 Kf-re lett volna szüksége. Ugyanakkor egy hetibéres dohány­ipari munkásnő 180,000 K-át keresett. A Dohánygyári Munkások Lapja 1924. október 10-i szá­mában közölte a pécsi munkások panaszát:"... A Dohányjövedéki központ heti 7 millió darabra redukálta a cigaretta számát, amit a gyárnak elő kell állitani. A válogatóban a munkások heti 3-4 munkanapot dolgozhatnak, keresetük 170-200 000 K. Az általános kezelési osztályon 220­300 000 K. a heti kereset. Ez az összeg egy ember eltartására is kevés, pedig a legtöbb dol­gozó családfenntartó..." Válaszul az igazgatósághoz küldött leiratban a központ ujabb elbocsá­tással fenyegetett. Az uj pengő valutára történő áttérés átmeneti javulást jelentett. A gazdasági válság azon­ban ismét visszavetette az életnívót. A termelést mindenütt csökkentették a gyártási utasitások. Az ország valamennyi üzemében 1931. március 31-ével hétórás munkanapokra tértek át. 1932. augusztus 1-től ötnapos munkahetet vezettek be. Az 1928/29-ben jellemző átlag 22-25 pengős kereset 1931/32-ben 17,50-20 Pf-ra esett vissza. 1931 októberében a pécsi igazgatóságot uta­sította a jövedéki központ, hogy a hetibéres munkásoknál általános 10 %-os bérredukciót hajt­son végre. Az igazgatóság halogató javaslatát figyelmen kivül hagyva, november 1-el elrendel­te és végrehajthatta a bér csökkentest. 4£ > Átmeneti javulást 1935-től figyelhetünk meg. 1935 no­vemberében 5 %-os általános béremelést engedélyezett a jövedéki központ a pápai, pécsi, sze­gedi és a fővárosi dohánygyárakban. Ezt 1938 márciusában ujabb 5 %-kal toldotta meg. Az em­iitett gyárak mellett a pécsi munkásnők keresete is átlag heti 21-23, 50 Pf-re emelkedett. Az ország többi gyáraiban lévő munkások rovására emelt bérek általános tiltakozást váltottak ki a béremelésből kimaradt gyárak munkásai részéről. 4< > Az egri, szentgotthárdi, sátoraljaújhelyi szakmánybéres munkások heti keresete 15-16 pengő s a debrecenieké alig magasabb valamivel. A béremelésért folytatott mozgalmat a jövedéki igazgatóság a keresztényszocialista szövetség segítségével, a kérvényezés szintjén tartotta. Egységes mederbe nem terelődött a mozgalom s a szolidaritást e szövetség időben elaltatta az erők céltudatos megosztásával. A jövedék 1938 áprilisától a növekvő elégedetlenség hatására a 35 órás munkahétről 40 órás munkahétre történő áttérést valamennyi gyárban engedélyezte. Mind országos viszonylatban, mind a pécsi gyárban, 1939-től figyelhető meg a bérek las­sú felemelkedése. Ez a közelgő háborús konjunktúra hatására fellendülő termeléssel volt kap­csolatban. 1939 októberében került sor az általános kezelési osztályba tartozó férfi munkások bérének felemelésére. (Három bércsoportba sorolt munkások heti 48 órai munka után 21,60 Pf. - 24 Pf. kaptak). 1941 végén az általános kezelési osztály női dolgozóinak bérét is 10 %-kal emelték. (Két bércsoportba osztva 21,60 Pf. - 22,80 Pf. kaptak.) 1940. október 6-tól vala­mennyi dohánygyári dolgozó 7 %-os bérpótlékot kapott, amelyet 1941. május 1-tŐl további 8 %­kai növeltek. A hadimegrendelések pontos teljesítése érdekében rendszeressé vált 1-3 %-os bérpótlék. A pécsi gyárban 1942 áprilisában és 1943 novemberében készült részletes bérkimu­tatásban szereplő összegek az országos átlagnál 4-5 %-kal magasabbak. Ennek okát a nagyobb termelékenységben kereshetjük. Az ország igen sok gyára továbbra is a régi gépparkkal ter­melt. 4 7

Next

/
Thumbnails
Contents