Atomerőmű, 2008 (31. évfolyam, 1-12. szám)

2008-03-01 / 3. szám

!008. március myth paksi atomerőmű-7 Gazdasági Nívódíj az atomerőmű munkatársainak 1 gazdasági vezérigazgató-helyettes irá­­lyítása alá tartozó területen az idei év 'lején is megtartották azt a hagyományos évértékelő ünnepséget, ahol az előző év eredményeinek ismertetése mellett Gaz­­lasági Nívódíjjal ismerték el a szervezet egkiemelkedőbb teljesítményt nyújtó nunkatársait. Az atomerőmű gazdasági szervezete által alapított szakmai díjat Molnár László gazdasági vezérigazgató-he­­yettes adta át az idei év kitüntetettjeinek, Cerenczi Józsefnének, Szalainé Kern Márt­inak, Osztermájer Mónikának, Kalamár ’Ászlónak és Takács Lászlónak, további munkájukhoz sok sikert kivá­lunk! A képen balról jobbra: Takács László, Ferenczi Józsefné, Molnár László, Osztermájer Mónika, Kalamár László, Szalainé Kern Mária Dsztermájer Mónika Ferenczi Józsefné Györgyi Szalainé Kern Mária Takács László Kalamár László Pénzügyi és számviteli osztályvezetőből ez év nárcius líétőlgazdálkodási és kontrolling fő osztályvezetővé nevezték Iá) 4 Szegedi Közgazdasági Egyetemen végzett. Tanulmányai befejezése után Budapesten he­­yezkedett el, és ott kezdte el a könywizsgá­­ói tanulmányait is, melyet a munkahelyvál­ás miatt már az atomerőműben fejezett be.- Hogyan kerültél az erőműbe?- Paksi származású vagyok, családom is itt ;1. Itt nőttem fel, és mivel korábban aktívan, VB D. szinten kosaraztam, később, budapes­ti munkám mellett hétvégenként visszajár­tam a bajnoki mérkőzésekre játszani. Erős a kötődésem ehhez a városhoz. Amikor tudo­másomra jutott, hogy a paksi atomerőmű pá­lyázatot írt ki a pénzügyi osztályvezetői mun­kakör betöltésére, nagyon megörültem a lehe­tőségnek. Jelentkeztem, és sikerrel jártam, bár nem azonnal kerültem a megpályázott beosztásba. Először gazdasági elemzőként dolgoztam, majd pár hónap elteltével nevez­tek ki a pénzügyi osztály vezetőjévé.- Mit jelentett számodra ez a munkakör?- Én ezt egy igen nagy kihívásnak tekin­tettem. Tulajdonképpen pályakezdőnek szá­mítottam, hisz csak néhány hónapos gyakor­lattal rendelkeztem. Nagy lehetőséget kínált számomra ez a munkakör. Az itt dolgozó munkatársak készségesen segítettek abban, hogy mindent megismerjek, és beletanuljak a feladatba. Már közösen alakítottuk ki a pénzügynek azt a részét, ami a befektetések­kel, finanszírozással és a kockázatkezelés­sel foglalkozik. Később lehetőségem nyűt a pénzügyi és számviteli főosztályvezetői mun­kakör megpályázására, amit elnyertem, és a továbbiakban mint főosztályvezető dolgoz­tam. Ekkor a számvitel területén szerzett el­méleti tudásomat váltottam gyakorlatira.- lőtt még újabb kihívás, változás?- A következő mérföldkő az volt, amikor létrejött az MVM-csoport, és Pakson megala­kult az MVM Kontó Zrt A teljesen újonnan alapított cég, az MVM Kontó az atomerőmű­ből nyerte a munkaerőbázisát, és a mi főosz­tályunk volt az, ami ennek a magját elindítot­ta. Én ekkor már kisbabát vártam, és végig úgy dolgoztam, hogy tudtam, bizonyos ideig távol kell majd maradnom mindettől. Miután kisfi­am megszületett, egy év múlva visszajöttem dolgozni. Időközben a pénzügyi és számviteli szervezet átalakult, és önálló osztályként foly­tatta tevékenységét Nemrégiben ismét válto­zás következett be a gazdálkodási szervezet életében. Létrejött a gazdálkodási és kontrol­ling főosztály, és ez év március elsejétől engem bíztak meg a vezetésével. A kontrolling terü­let újabb kihívást jelent számomra.- Kérlek, mesélj a családodról és a hobbidról!- Mióta megszületett kisfiam, azóta teljes mértékben övé a főszerep, körülötte forog életünk. Régebben a futás, az úszás jelentet­te a hobbit, de ma minden szabadidőmet a kisfiámmal töltöm. Most kétéves, Attilának hívják. Már beszél, és éppen abban a korban van, ami pótolhatatlan, kihagyhatatlan egy szülő életében. Ilyenkor sok minden átérté­kelődik, és ami eddig előbbre való volt, az hát­térbe kerül. Nagyon szép és jó időszakot élünk. Attila tölti ki minden pillanatunkat.- A kitüntetést hogyan fogadtad?- Meglepődtem, de nagyon örültem neki. Köszönöm a kollégáknak is azt a segítséget, amivel hozzájárultak ehhez az elismeréshez! főkontroller (tervezési csoport) csoportvezető (pénzügyi csoport) üzemvezető (létesítményüzemeltetés) csoportvezető (beszerzéstámogató csoport) 1993. október lsétől dolgozik az atomerőműben. Az akkor újonnan alakult kontrolling főosztály tervezési és elemzési osztályára került, és azóta is itt dolgozik.- Mi volt a legvonzóbb az akkori munkakö­rödben?- Az atomerőműbe kerülve új, érdekes fel­adatokhoz jutottam. Pénzügyi és számviteli fő­iskolát végeztem, és úgy érzem, végzettségem­nek megfelelő munkát kaptam. Korábban a polgármesteri hivatalban dolgoztam, ahol 16 évet töltöttem el, és így igen nagy változást je­lentett a közigazgatás után egy termelő cég gazdálkodásával foglalkozni. Mikor idekerül­tem, Molnár László volt a főosztályvezető, aki­től sokat tanultam. Sok új feladatot bízott rám, de segített is benne. A munkám változatos, szí­vesen végzem ma is.- Az eltelt időszakból milyen jelentős ese­ményt, változást emelnél ki?- Nálunk folyamatosan vannak új feladatok. Sok az olyan jogszabályi változás, ami megha­tározza tevékenységünket, ezért naprakésznek kell lennünk a jogszabályok ismeretében. Mun­kánkra legfőképpen a villamosenergia-törvény, a számviteli és adójogszabályok módosulásai hatnak. Többek között 2008 januárjától a villa­­mosenergia-piac liberalizációjából, a teljes pi­acnyitásból adódóan történtek lényeges válto­zások. Jelentős mértékben befolyásolta mun­kánkat az is, hogy a közelmúltban társaságunk az MVM-csoport tagja lett- Mit szeretsz különösen a munkádban?- Azt, hogy nem egyhangú, hanem változa­tos, sokrétű, és komoly szellemi munkát igé­nyel. Ezek a munkák a tervezés, beszámolás, ér­tékelések, elemzések készítése. Csoportunkban történik az éves kereskedelmi szerződés, hosszú távú villamosenergia-értékesítési megállapodás előkészítése. Ezek mind olyan feladatok, me­lyek változatos munkát jelentenek, és igénylik a gondolkodást- Ahogy hallottam, itt szinte minden napra van valamilyen határidős munka.- Igen, ez rendszeresen így van. Most külö­nösen zsúfolt időszakot élünk, mert éppen az előző év lezárása és a 2008-as év indítása tör­tént Elkészítettük az előző évről szóló beszá­molókat, valamint a 2008. évi üzleti tervet és üzletpolitikát. Ezek mind nagy horderejű, je­lentős munkák. Az igazgatóság, illetve a tulaj­donos részére készítjük ezeket az anyagokat, amit közvetlen vezetőnk felügyel és ellenőriz.- Előfordul túlóra, vagy a munkaidő lejártá­val magad mögött hagyod a feladatokat?- Az előírt határidők betartása miatt vannak túlórák, és olyan is előfordul, hogy otthon kell befejezni az adott feladatot- És ehhez mit szól a család?- Szerencsére nagyon toleránsak. Már meg­szokták, hisz ez 1993 óta folyamatos. Főleg a ko­rábbi időkre volt jellemző a sok túlóra és éjsza­kázás. Örülök, hogy megértik és elfogadják ezt- Bővebbet hallhatnánk róluk?- Egy családos lányom és két kisunokám van. Nagyon büszke vagyok ikerunokáimra, akik kétévesek, egy kisfiú és egy kislány. Igyekszem úgy beosztani az időmet, hogy tud­jak velük foglalkozni. Hobbim az olvasás, de er­re az utóbbi időkben már csak a nyári szabad­ságok alatt kerül sor, mert ha egy kis szabad­időm akad, akkor azt az unokáimmal töltöm. 1985-ben, pályakezdőként került az atomerőmű pénzügyi és árosztályá­ra, és igaz, hogy az osztály elnevezé­se többször változott, de azóta is itt dolgozik. Ezen idő alatt szinte min­den munkakört ellátott, jelenleg a pénzügyi csoportot vezeti.-Milyen feladatokkal kezdtél, milyen beosztásban dolgoztál az el­múlt időben?- Legelőször a számlázási csoport­ba kerültem, ahol hosszabb időt töltöt­tem el. Nagyon sokat köszönhetek az akkori csoportvezetőmnek, Csonkáné Juditnak és Acsádiné Marika kolléga­nőmnek, akik átsegítettek azokon a nehézségeken, amelyek mint pálya­kezdőt érintettek. így utólag is köszö­nöm mindazt a támogatást, amit tőlük kaptam. Az iskolapadból kikerülve be­le kellett tanulni a munkába, és a ta­nulmányok hasznosításába, hisz más az elmélet és a gyakorlat Gyesről visz­­szatérve egy rövid ideig - amíg a laká­sok értékesítésre kerültek - a bérlaká­sokkal kapcsolatos pénzügyi teendő­ket láttam el, majd a szerződésnyil­vántartást vettem át. A SAP-rendszer bevezetésével szükségtelenné vált, hogy a pénzügyi osztályon külön szer­ződés-nyilvántartási rendszer működ­jön, ezért az elkövetkező időszakban társaságunk által a munkavállalóknak nyújtott kölcsönök pénzügyi vonatko­zású feladatait láttam el. Később mun­kaköröm kibővült a vevői követelések­kel kapcsolatos teendők ellátásával.- A kezdeti időktől eltérően most már minden számítógépen fut. Ez mit jelent a munkátokban?- Az SAP-rendszer bevezetése - mint egy integrált rendszer - különö­sen abban könnyítette meg a mun­kánkat, hogy rálátásunk lett a szerző­dések pénzügyi adataira. Lényegesen több információt tud az SAP nyújtani munkánkhoz, mint a korábbi kis rendszerek tudtak.- Mire terjed ki csoportvezetői fel­adatköröd?- A munkavállalóinkkal szembeni követelések, valamint a vevő- és szál­lítói számlákkal összefüggő - tagvál­lalatnál maradt - feladatok koordiná­lását végzem jelenleg. Az MVM Kon­tó Zrt megalakulásával a feladatok a tagvállalat és a szolgáltatóközpont kö­zött megosztottak lettek.- Családodról mesélnél?- Férjem is itt dolgozik az erőműben, a karbantartási igazgatóságon üzemve­zető. Fiunk 17 éves, az Energetikai Szak­­középiskolában informatikai szakon ta­nul. Én paksi származású vagyok, itt építettünk családi házat Nagyon szere­tem a kertészkedést imádom a virágo­kat Amikor csak tehetem, a kertben te­vékenykedem, bár mostanában nincs sok szabadidőm, mert főiskolára járok, és a tanulás sok időmet elveszi.-A kitüntetést hogyan fogadtad?- Nagyon meglepődtem, mert egy­általán nem számítottam rá, de rend­kívül jóleső érzés volt. 1983 májusában jött a céghez. Akkor ala­kult meg a szolgáltatási osztály, és került át a sugárvédelmi osztálytól a szolgáltatás szervezetébe a primer köri szolgáltatási üzem, aminek a vezetésével őt bízták meg.- A továbbiakban hogyan alakult pályautad?- Négy év múltán, 1987-ben az Erbe ki­váltásával a paksi atomerőmű átvette az erő­mű-beruházást A megnövekedett szervezet és a többletfeladatok következtében létre kellett hozni a szolgáltatási főosztályt, mely­nek én lettem a vezetője. 1985-től 1992-ig lát­tam el ezt a feladatot. 1992-ben megszűnt a beruházási igazgatóság, és egy nagy átszer­vezésre került sor a cégnél. Az új vezetői be­osztásokra pályázatokat írtak ki. Én ekkor úgy döntöttem, hogy nem vállalok vezető beosztást, és nem adtam be pályázatot, mert inkább a szakmánál akartam maradni. Az alapszakmám vízépítész, ami többek között gépészeti és az építőipari szakismereteket is magában foglal. Az elmúlt évek bebizonyí­tották számomra, hogy jól döntöttem. Úgy érzem, sokkal jobban leköt a mostani fel­adatom, amit létesítményi üzemvezetőként végzek. Hozzánk tartozik az összes nem technológiai épület, beleértve az atomerőmű területén, a lakótelepen, de Domboriban és Szekszárdon lévő épületeket, létesítménye­ket is, melyeknek a szakmai felügyelete, üzemeltetése a feladatom. Nekem az a leg­nagyobb elismerés, amikor elégedettek a munkánkkal, és nem jönnek bejelentések, hogy éppen hol, mi romlott el.- Mit szeretsz a legjobban a szakmádban?- Azt, hogy minden nap újat hoz szá­momra. Nagyon sok területet megismertem az erőműben, és azt látom, hogy az esetek többségében szinte mindennap ugyanazt csinálják az emberek. Egyforma monoton módon, egyhangúságban, rutinszerűen vég­zik a munkájukat. Nálunk ez nem így van. Amikor én reggel bejövök, mindig valami más, valami új fogad. Mindennap valami mást kell megoldani. Mindig új feladat jön. Ez az, amit szeretetek benne. Nálunk nincs két egyforma nap. Itt minden nap új, érde­kes, változatos dolgot kínál.- És ez mennyire fáraszt le? Hogyan vi­seled a konfliktusokat?- Még nem érzem, hogy lefárasztana, mert mire hazaérek, lenyugszom, és otthon már újult erővel látok neki a dolgoknak. Én a rögtön reagáló típushoz tartozom. Amikor valamilyen negatív vagy pozitív hatás ér, én azonnal reagálok rá. Akkor úgy érzem, hogy lerendeztem az ügyet, és nem kell vele to­vább foglalkozni, nem emészt Ezt megta­nultam, amikor főosztályvezető voltam, és miután volt belőle egészségi problémám is. Én a rögtön történő reagálást eredményes megoldásnak tartom.- Hobbi, szabadidő?- Mindig sportoltam. Régen versenysze­rűen cselgáncsoztam, mostanában kondi­­zok, futok, biciklizek. Van otthon egy kis kondiszobám és infraszaunám, ahol ked­vemre mozoghatok, sportolhatok, tehetek az egészségem megőrzéséért.- A családról hallhatnánk?- Két felnőtt gyermekünk van, egy fiú és egy lány. Lányom angol magántanár, fiam az MVMI Zrt.-nél dolgozik. Két unokám van, ők 8 és 12 évesek. 1984 februárjában az Erbe dolgozójaként került az atomerőműbe, majd amikor 1985. november 1-jén a PAV átvette az erőmű-beruházás irányítását, PAV-os lett. Az Erbénél műszaki ellenőrként dolgozott, a PAV-nál először mint csoportvezető, műszaki ellen­őrzési és üzembe helyezési feladatokat látott el, majd 1987-ben, a szerződés-előkészítő osztály meg­alakuláskor kereskedelmi területre került, azóta szer­ződéskötéssel, illetve beszerzéssel foglalkozik.- A beszerzés területén eddig milyen munkakörök­ben dolgoztál, és jelenleg mi a fő munkaterületed?- A beruházási igazgatóságon szerződéskötőként tevékenykedtem, majd 1993-tól a beruházási főosztá­lyon a tárgyieszköz-beszerzési csoportnak voltam a ve­zetője. 2000. január 1 -jén alakult meg a központi logisz­tikai szervezet, és akkor kerültem a beszerzés-előkészí­tésre, ahol mintegy négy évet anyagi diszpozíciós cso­portvezető munkakörben töltöttem el. A raktári kész­letekkel történő gazdálkodás, illetve annak irányítása volt a fő feladatom. Ezt követően a logisztikai főosztály­­vezető mellett lettem gazdasági főszakértő. Amikor pe­dig, az EU-csatlakozást követően, a változó gazdasági jogszabályok miatt az atomerőmű közbeszerzési köte­lezettség alá került, és beszerzési osztály mellett meg­alakult a kiemelt beszerzési osztály, akkor a be­szerzéstámogató csoport vezetésével bíztak meg. A cso­portra háruló új feladatkör gyakorlatilag azt jelentette, hogy a közbeszerzések tervezésében, előkészítésében, az eljárások megszervezésében, lebonyolításában vet­tünk részt, és emellett támogattuk a kiemelt beszerzé­si tevékenységet is. Jelenleg is ezeket a feladatokat vé­gezzük. A közbeszerzések nagyon kötött, törvény által szabályozott eljárások, melyeket adott keretek között kell lefolytatni, és maguk az eljárások nagyon időigé­nyesek és sok adminisztratív tevékenységgel járnak. A már befejezett eljárások folyamatban lévő szerződése­inek részteljesítéséről és teljesítéséről is rendszeresen hirdetményt kell közzétenni. Ha nem az előírásoknak megfelelően végeznénk a feladatokat, úgy jogorvosla­ti eljárással és bírsággal kellene szembesülnünk.- Az új feladattal hogyan birkózott meg az osztály?- Amikor 2005 nyarán létrejött az osztályunk, arra törekedtünk, hogy mindenki a legnagyobb mértékben sajátítsa el a munkájához szükséges ismereteket Ezt a szemléletet azóta is igyekeztünk megtartani. Külön­böző közbeszerzési tanfolyamokon vettünk részt és szereztük meg a referensi és egyéb képesítéseket Eze­ket a gyakorlatban nagyon jól tudtuk kamatoztatni, hisz az osztályon majdnem mindenki bonyolított le közbeszerzési eljárásokat A 2006-os évben különösen sokat folytattunk le. Csoportvezetői feladataim mellett magam is bonyolítottam le közbeszerzési eljárásokat. Igaz, nem volt egyszerű, de úgy éreztem, mindenkép­pen a gyakorlati tapasztalataimat erősítette.- Az osztályvezető helyettesítését is ellátod. Ez mivel jár?- Komoly többletfeladatot jelent, hisz amennyiben ő távol van, az egész osztály tevékenységét kell meg­szervezni, irányítani. El kell végezni az osztály dolgo­zói által készített dokumentumok, szerződések ellen­őrzését, bizonyos értékhatárig a szerződések aláírá­sát, valamint a belső és kimenő levelek aláírását is.- Család, szabadidő?- Családommal Tolnán élünk. Feleségem általános iskolában tanít, lányom főiskolás, fiam most végez a gimnáziumban. A ház körüli teendők, szőlő és kis­kert gondozása teljesen kitöltik szabadidőmet.-Mit jelent számodra a kitüntetés?- Nagyon nagy elismerésnek tekintem, igazán örü­lök neki, de szeretném hangsúlyozni, hogy ez nem az én egyedüli munkám eredménye. E mögött a díj mö­gött ott áll az egész közösség, a csoport, az osztály és a társosztály is. Ezúton is megköszönöm kollégáim szín­vonalas és lelkiismeretes munkáját, és azt, hogy ilyen szép eredményt sikerült elérni. Lovásziné Anna

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents