Agrártudományi Egyetem Tanácsának jegyzőkönyvei, 1972
1972. január 21.
15 véleményezési jogukat hatásköri lista szerint gyakorolják. /2/ A szakszervezeti bizalmi a szerv vezetője által már aláirt, felterjesztésre kész olyan előterjesztések, különösen pedig más kérdésekkel összefüggő és közvetlen személyi vonzatú javaslatok érdemi véleményezését elháríthatja, amelyeket vele az előterjesztés elkészítése előtt /szóban/ a szervezeti egység vezetője nem tárgyalt meg. /3/ A véleményezési jog gyakorlásánál is figyelemmel A szakszervezeti szervek jelen megállapodásban szabályozott közreműködése a dolgozó munkaviszonyával kapcsolatos egyedi aktusok során és egyes más ügytípusokban több fázisban töraz intézkedés tényleges megtételénél. A közreműködés fázisa a megfelelő szinten működő állami vezetőnek /vezető szervnek/ az adott ügytípusban biztosított jogköréhez igazodik. /I/ A szakszervezeti szervek a dolgozók olyan - a munkaviszonnyal kapcsolatos szakszervezeti jogosítványok körébe tartozó - bejelentéseit, amelyek egyedi munkaügyi vitává nem minősithetők, kötelesek megfelelő formában rögzíteni és azokkal kapcsolatban - az ügytípusnak megfelelően megállapított szakszervezeti közreműködés szerint - a jogkörrel rendelkező állami vezető szervhez fordulni, illetőleg ha az ügy az önálló döntési jog körébe esik, vagy a szakszervezet ellenőrzési tevékenységébe vág, a megfelelő intézkedéseket saját hatáskörében megtenni, /2/ az /!/ bekezdésben szabályozott bejelentést vagy észrevételt a dolgozó bármelyik szakszervezeti szervnél - a bizalmit is ideértve - megteheti, az ügyben azokban a további intézke désre a hatáskörrel biró szakszervezeti szerv jogosult. 27.§. ténhet a javaslat megtételénél, illetőleg az ügy eldöntésénél, 28.§. %
