Agrártudományi Egyetem Mezőgazdaságtudományi kar tanácsának ülései, 1995

1995. március 22.

MTK Szervezeti és Működési Szabályzata

a dékán javaslatot tesz a rektornak az egyetemi tanári illetve docensi pályázatok kiírására.

kari ügyekben kiadmányozási és utalványozási jogot gyakorol,

ellát minden olyan feladatot, amelyet számára a jogszabályok, az egyetemi és kari szabályzatok meghatároznak, illetve amelyet a a rektor saját feladatköréből a hatáskörébe utal.

(2) A dékán a kar dolgozói fölött az ESZMSZ 4. mellékletét képező a "Munkáltatói jogok gyakorlásának egyetemi ügyrendje" szerint munkáltatói jogot gyakorol.

(3) A dékán munkáltatói és utalványozási jogkörét, a KT egyetértésével, részben a Kar önálló oktatási szervezeti egységeinek vezetőire ruházhatja át. A dékánra átruházott hatáskör azonban.tovább nem adható, és a dékán személyi felelőssége nem csökkenthető.

(4) A dékánnak feladatai ellátása és hatásköre gyakorlása során a Kar irányába utasítási, illetőleg intézkedési joga van. Nem utasíthatja azonban a KT-ot, az önálló oktatási szervezeti egységek tanácsait, a Kari Hallgatói önkormányzatot, illetve a karon működő érdekképviseleti szerveket.

(5) A dékán a KT döntéseit kivéve megsemmisíthet minden olyan kari szervezeti egységben hozott döntést, határozatot vagy intézkedést, amely jogszabályt sért. A döntésekben a sérelmezett fél a KT-hoz fellebbezhet. A fellebbezés elbírálása az ESZMSZ VIII. fejezetében foglaltak szerint történik.

(6) A dékán a KT, míg a KT a dékán jogszabályt sértő döntésének megsemmisítését a rektortól kérheti. Az előterjesztésnek a végrehajtást illetően halasztó hatálya van.

(7) A dékán vezetői tevékenységéről rendszeresen beszámol a KT-nak.

(8) A dékán a KT ülésein tájékoztatást ad a Kar vezetésével kapcsolatos eseményekről, a KT határozatainak végrahajtásáról.

(9) A dékán beszámolási kötelezettséggel tartozik az egyetem rektorának.

o

b/ A dékánhelyettesek

21.§.

(1) A dékánt feladatai ellátásában dékánhelyettesek segítik, akiket a Kar egyetemi tanárai és docensei közül (kivételes esetben tudományos tanácsadói, vagy tudományos fömunkatársai közül) pályázat alapján a KT véleményének meghallgatása után a dékán bíz meg.

A dékánhelyettes megbízása legfeljebb három évre terjedhet ki és egy alkalommal, legfeljebb további három évre meghosszabbítható.

(2) A dékánhelyettesek feladatkörét a KT-ot meghallgatva a dékán határozza meg. A dékán távollétében a dékánhelyettesek a dékán által meghatározott körben annak jogkörét gyakorolják.

18

1995.03.14.